È una nuova idea di impresa Organizzata.
Per molti anni alle imprese è stato insegnato a comprare documenti.
Noi abbiamo scelto di insegnare loro a governare la propria organizzazione.
È questa la vera differenza che ha dato origine a SupportoImprese.
Non nasce come un software.
Non nasce per produrre DVR.
Non nasce per gestire scadenze.
Non nasce per archiviare documenti.
Nasce da una domanda molto semplice.
Perché tante imprese continuano ad avere documenti perfetti... ma non riescono a trasformarli in organizzazione?
Il problema non erano i documenti.
Il problema era il modello.
Per anni il mercato ha proposto sempre lo stesso schema.
L'impresa chiama il consulente.
Il consulente prepara il documento.
L'impresa paga.
Il documento finisce in un raccoglitore.
Tutti sono convinti che il problema sia risolto.
Ma molto spesso il Datore di Lavoro continua a non sapere:
quali siano realmente i propri obblighi;
perché quel documento esista;
come applicarlo;
come organizzare concretamente la propria azienda.
L'adempimento diventa carta.
Non organizzazione.
Noi abbiamo scelto una strada diversa.
Abbiamo deciso di partire da un principio molto semplice.
Il Datore di Lavoro non deve essere il cliente della sicurezza.
Deve esserne il protagonista.
L'articolo 17 del D.Lgs. 81/2008 affida proprio al Datore di Lavoro uno degli obblighi più importanti: la valutazione dei rischi.
Questo significa una cosa.
Il Datore di Lavoro può essere assistito.
Ma non può essere escluso.
Non può limitarsi a firmare documenti che non conosce.
La vera consulenza non crea dipendenza.
Crea autonomia.
Un buon professionista non è quello che sostituisce l'imprenditore.
È quello che gli permette di crescere.
Per questo SupportoImprese non è stato costruito per togliere lavoro ai consulenti.
È stato costruito per cambiare il loro ruolo.
Da produttori di documenti...
a partner della crescita organizzativa dell'impresa.
Da qui nasce SupportoImprese.
Nel corso degli anni il progetto si è trasformato in un ecosistema digitale capace di collegare tra loro:
impresa;
lavoratori;
cantieri;
DVR;
POS;
PiMUS;
formazione;
visite mediche;
macchine;
attrezzature;
manutenzioni;
HACCP;
privacy;
certificazioni;
scadenze;
comunicazioni;
controlli;
azioni di miglioramento.
Non come archivi separati.
Ma come un unico sistema organizzativo.
Non gestiamo documenti.
Gestiamo relazioni.
Ogni documento è collegato alle persone.
Ogni persona è collegata alle mansioni.
Ogni mansione è collegata ai rischi.
Ogni rischio genera formazione.
Ogni formazione genera comportamenti.
Ogni comportamento migliora l'organizzazione.
È questo il vero significato della digitalizzazione.
Un'impresa organizzata è un'impresa più forte.
Quando un imprenditore conosce la propria azienda...
non dipende continuamente dagli altri.
Lavora meglio.
Riduce gli errori.
Risparmia tempo.
Programma le attività.
Controlla le scadenze.
Coinvolge i lavoratori.
Aumenta la fiducia dei clienti.
Diventa più competitivo.
Il risultato più importante non è la piattaforma.
Sono le imprese.
Oggi migliaia di aziende hanno utilizzato SupportoImprese.
Molte rinnovano il proprio abbonamento dal 2016.
Non perché ricevono semplicemente un software.
Ma perché trovano qualcosa di molto più importante.
Trovano:
✔ organizzazione;
✔ assistenza;
✔ metodo;
✔ consapevolezza;
✔ semplificazione;
✔ vicinanza;
✔ crescita.
Anche per questo nasce Imprese in Sicurezza.
Il progetto Imprese in Sicurezza rappresenta l'evoluzione naturale di questa visione.
Le imprese che dimostrano attenzione all'organizzazione possono essere valorizzate all'interno del Registro Digitale.
Non acquistano uno spazio pubblicitario.
Non pagano per esserci.
Entrano perché il sistema riconosce il loro percorso organizzativo.
È una forma di premialità.
È un modo per dire che investire nella sicurezza e nell'organizzazione produce valore.
Una rivoluzione culturale.
SupportoImprese non vuole sostituire il consulente.
Non vuole sostituire il tecnico.
Non vuole sostituire il medico competente.
Non vuole sostituire l'associazione.
Vuole cambiare il modo in cui tutti collaborano con il Datore di Lavoro.
Perché il professionista deve mettere la propria competenza al servizio della crescita dell'impresa.
Non della sua dipendenza.
La vera missione.
Per noi la sicurezza non è un insieme di documenti.
È organizzazione.
È cultura.
È metodo.
È responsabilità.
È crescita.
Per questo diciamo che SupportoImprese non vende semplicemente documenti.
Costruisce Imprese Organizzate.
Ed è questa la sua vera differenza.
✍ Articolo a cura di
Dott. Salvatore Piscitello